Auf den folgenden Unterseiten erhalten Sie detaillierte Informationen zum Thema BEM:
- BEM ist eine gesetzliche Verpflichtung für alle Arbeitgeber
- BEM ist sinnvoll für Arbeitgeber und Beschäftigte
- Was genau ist eigentlich BEM?
- Die wichtigsten Schritte im BEM
- Vertraulichkeit und Datenschutz
- Belastungs-/Bean-spruchungsanalyse
- BEM im kleinen und im großen Unternehmen
- Professionalisierung: Disability Manager
- Disability Management bzw. BEM-Zertifizierung
- Links
Stand: 25.01.2014
Matthias Mozdzanowski
Institut für Qualitätssicherung in Prävention und Rehabilitation GmbH
an der Deutschen Sporthochschule Köln
Eupener Str. 70, 50933 Köln
Tel.: 0221/277599-12
Mail: mozdzanowski@iqpr.de